撰稿:護理系
2025「國際護理菁英論壇」學者專家齊聚北護大學思樓國際會議廳
「面對全球高齡化與數位轉型的雙重挑戰,國立臺北護理健康大學於2025年6月13日盛大舉辦「2025國際護理菁英論壇(International Elite Nursing Forum 2025)」暨「第十六屆護理實務與教育共構學術論文研討會」,以「智慧化醫療與護理永續發展」為主題,廣邀國內外產官學界護理領袖共襄盛舉,共同探討科技導入下的照護創新與護理人才的永續發展。
吳淑芳校長分享「延緩老化暨急性後期降低失能之智慧賦能人才培育」,強調高齡照護結合數位科技已成為護理教育的核心。目前大型醫院普遍面臨照護資源供需失衡與急診壅塞等問題,智慧科技正在快速改變照護現場,從數位健康紀錄、AI輔助診斷,到機器人照護、遠距健康管理,科技的應用讓照護更即時、更精準、更個別化。唯有導入智慧化策略進行人力與流程再設計,並透過教育培養具備數位能力的照護專業人才,方能兼顧照護品質與永續發展。
陳昆輝主任兼執行長(臺中榮民總醫院骨科部暨智慧醫療委員會)分享「數位護理與機器人協作」的智慧醫療經驗,並以該院榮獲《Newsweek》「2025全球百大最佳智慧醫院」為背景,展現其於智慧醫療的卓越成果,包含「語音辨識技術應用於諮詢專線」、「大型語言模型輔助病歷書寫」,以及「肌肉骨骼傷害手機APP檢測系統」等前瞻應用。陳主任指出,這些技術未來可進一步導入護理紀錄與交班流程,降低行政負荷,提升照護效率與護理師工作滿意度。
陳麗琴理事長(中華民國護理師護士公會全國聯合會)以「臺灣智慧護理的永續發展」為題,從政策與實務的宏觀視角,剖析數位轉型下護理產業的機會與挑戰。她指出,智慧照護是回應人口結構變遷與資源限制的關鍵解方,未來護理專業人員需具備數位素養與跨域整合能力,方能引領產業轉型。陳理事長提出智慧護理永續發展的三大支柱:政策支持、教育創新與臨床實踐,強調「以人為本的智慧護理」,主張AI應作為輔助、非取代的工具,並應賦能護理人員成為科技創新者,促進國際合作,共創智慧護理永續未來。
蕭淑代理事長(臺北市護理師護士公會)暨臺北醫學大學附設醫院副院長亦發表專題演講「打造安全醫院的智慧護理」,內容涵蓋醫療人力危機下的數位重塑需求、提升照護安全與效率的智慧解方,以及實務創新應用模式,提出以「人本導向、數據驅動、務實導入」為核心的智慧轉型策略,實現安全、有效且永續的醫療照護。
教育部技職司楊玉惠司長關心護理人力短缺議題,鼓勵學校與醫療機構攜手合作,推動技職教育朝向智慧健康照護邁進,培育學生未來進職場無縫接軌醫院的AI智慧化。陳麗琴理事長亦呼籲,提升人力留任應從薪資結構、職場環境等多方面著手,建立更友善的工作條件。
美國波士頓學院護理學院 Corrine Y. Jurgens 教授主講「Heart Failure Symptom Research: The Road Less Traveled」,深入探討心衰竭照護中的關鍵挑戰與研究發現,帶領與會者洞悉此領域的國際研究趨勢,啟發臨床實務與學術發展。
北護大護理系廖珮宏副教授分享「機器學習融入護理研究實現精準照護」,說明如何藉由演算法與大數據發展個別化健康照護策略;柯莉珊副教授介紹其設計的《卡通》式老人預立醫療照護計畫工具,有助病患自主決策與家庭共識;陳惠美副教授則分享其探討癌症病人的身體活動、生活品質與身心症狀的相互關聯,彰顯全球視野下的整合性健康照護。
國際生參加論壇學術交流
本次論壇探討全球智慧醫療發展趨勢,以及護理未來角色轉型的積極展望。論壇涵蓋智慧科技應用、臨床實務創新與研究成果交流,描繪出護理專業的未來藍圖。未來,北護大將繼續培育具人文素養與數位能力的護理人才,在變動的醫療場域中,持續提供安全、有效且具同理心的照護,並持續深化與國內外學術與產業夥伴的合作,共同為臺灣護理教育與照護品質注入創新動能。
左起:黃慧芬副主任,魏秀靜副主任、蘇義泰主秘、盧玉嬴研發長、林惠如院長、陳麗琴理事長、吳淑芳校長、楊玉惠司長、王采芷教務長、校友會方芳監事長、陳昆輝部主任、林梅香主任、李梅琛副主任
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